Зарплата в ИТМ

[PolySOFT]

Сообщение от PolySOFT

Хочу выразить признательность Gala (в том числе и за эту тему) и надежду, что бог даст, к осени появится материальный плод тутошних размышлений.

Осень настала и первый плод созрел. Выкладываю несколько скринов и комментарии к ним. Номера комментариев соответствует названиям файлов в архиве:
http://bcad.ru/downloads/Zarplata_modul.rar

1. Итого по сотрудникам - итог расчета по всем сотрудникам за месяц и год. По каждому сотруднику можно посмотреть детальную информацию о расчете в виде формы "лицевой счет сотрудника";
2. Виды оплаты - основной справочник расчета, в котором задаются параметрические формулы расчета начислений и удержаний, а так же правила расчета налоговых и страховых отчислений. Состав справочника "виды оплаты" формируется в том числе из подчиненных справочников "Шифр затрат", "Типы начислений" и т.д. для последующего формирования аналитической и управленческой отчетности и интеграции с бухгалтерскими данными;
3. Личная карточка - учитывает основные данные сотрудника с точки зрения кадровой службы. Кроме полей, представленных на форме, будут еще данные по адресам. документам и контактным данным (телефоны и т.д.);
4. Параметры начисления сотруднику – определяют, что мы считаем тому или иному сотруднику, какие налоговые вычеты ему положены, как считать премию, материальную помощь и т.д.
5. Лицевой счет сотрудника - содержит итоговые данные расчета по сотруднику на каждый год и месяц. Расчетные цифры при необходимости можно корректировать;
6. Табель. Составляется на каждый месяц и год. Содержит список сотрудников и параметры их фактической работы по дням. Каждая ячейка в табеле - это тип дня работы сотрудника. Например: Я - явка(вышел на работу), В- выходной, Б - больничный, К - командировка, О - отпуск и т.д. Типы дней для табеля настраиваются в дополнительном справочнике;
7. Итого по подразделениям - итог расчета по всем подразделениям за месяц и год. По каждому подразделению можно посмотреть детальную информацию о расчете в виде формы "Итог по подразделению".
Модуль является частью ИТМ и неразрывно связан и работает с другими модулями системы.


Маленькие предприятия, отчетность которых не так критично подвержена изменениям со стороны законотворцев, смогут использовать анонсированный функционал в качестве учетной подсистемы. Для тех, кому «партия и правительство» время от времени подсовывает новый геморрой, о проявлениях которого рассказывают на семинарах по 1С и, как следствие, бухгалтерских форумах, предлагается старый добрый интегратор с 1С.


Не могу сказать сейчас, но очень вероятно, если дело пойдёт такими темпами, в скором времени мы сделаем специальную полноценную сборку ИТМ для маленьких мебельщиков. Например ИТМ ИП или ИТМ Гаражник.

[systland]

Ага....
Слышали, общались напрямую....)))))
Ну наверно верим....))))

[PolySOFT]

Сообщение от systland

Ага....
Слышали, общались напрямую....)))))
Ну наверно верим....))))

Это хорошо. Где слышали, когда и где, с кем общались напрямую? Если общались, почему только верите? Насколько интересна эта тема? Есть ли конкретные вопросы?

[Alex-sm]

Сообщение от PolySOFT

Для тех, кому «партия и правительство» время от времени подсовывает новый геморрой, о проявлениях которого рассказывают на семинарах по 1С и, как следствие, бухгалтерских форумах, предлагается старый добрый интегратор с 1С.

Справедливости ради, Глеб, тут перепутаны причина и следствие. Если бы перед IT-монополистом всея Руси не стояла так остро задача обеспечивать ежегодную оплату обновления своего софта, число "геморроегенных" придумок с изменениями законодательства не было бы столь лавинообразным.

Уж сколько лет хожу на бухгалтерские семинары, а схема их стара как мир.

Сначала приглашенный "свадебный генерал" из МинФина и ФНС долго и нудно рассказывает про очередное нововведение а-ля "арктангенс от дебета в левом верхнем углу возле розовой краказяблы" или срочную потребность в делении крокодилов на желтых и зеленых (а не на длинных и коротких, как было придумано год назад и озвучено на таком же семинаре от той же фирмы).

Потом его начинают заваливать вопросами из зала, т.к. "нововведение" опять не учитывает 100500 типичных ситуаций в бухучете и потому не поддается алгоритмизации в чистом виде. Лектор боязливо косится на организаторов, те взывают к регламенту и предлагают ловить лектора в кулуарах после семинара (ага, щас, тот удирает на сверхзвуковой), и в финальном слове лектор говорит, что никаких проблем нет - все рассказанное давно и успешно реализовано в сами знаете какой программе, о которой сразу после него расскажут спонсоры и организаторы этого ежегодного цирка.

Естественно, ни в какую конкретику (а тем более в разбор ситуаций из зала) докладчики по 1С не вдаются, а перенастроить свой демонстрационный пример "с колес" и не могут. Собственно, это и не нужно - все давно всё поняли, и лекцию про очередной ежегодный триумф программостроения просто не слушают.

Так что интегратор-то в 1С данные зальет, вот только что с ними дальше хваленый 1С делать будет? Думаю, Галина легко приведет парочку примеров, в которых модуль учета зарплаты 1С встанет в ступор или проверяющая программа забракует выходной файл персонифицированной отчетности.

[PolySOFT]

Сообщение от Alex-sm

Справедливости ради, Глеб, тут перепутаны причина и следствие. Если бы перед IT-монополистом всея Руси не стояла так остро задача обеспечивать ежегодную оплату обновления своего софта, число "геморроегенных" придумок с изменениями законодательства не было бы столь лавинообразным.

Согласен. Это многое объясняет.

Сообщение от Alex-sm

Так что интегратор-то в 1С данные зальет, вот только что с ними дальше хваленый 1С делать будет? Думаю, Галина легко приведет парочку примеров, в которых модуль учета зарплаты 1С встанет в ступор или проверяющая программа забракует выходной файл персонифицированной отчетности.

Хороший вопрос. Что будет делать... Понимая ситуацию, ИТМ никогда не ставил перед собой задачу бухучета. Хотя зарплатно-налоговый модуль с помощью Галины получается красивым. Ну, а куда грузить результаты, должны решать сами мебельщики. У них варианты есть? Видимо, все у нас видят только желто-красный флаг, возбудающий аппетит, как в Макдональдсе.

А если серьёзно, с вашей т.з., в какую еще бухгалтерию можно выгрузить данные из ИТМ чтобы избежать всего того, что вы описали?

[Alex-sm]

Сообщение от PolySOFT

А если серьёзно, с вашей т.з., в какую еще бухгалтерию можно выгрузить данные из ИТМ чтобы избежать всего того, что вы описали?

Загрузить-то можно в любую бухгалтерскую систему (или подсистему в более сложных продуктах), т.к. в каждой есть те или иные средства импорта внешних данных, а также всегда есть возможность организовать импорт на уровне хранимых процедур и триггеров. Технических проблем я не вижу, если принципы аналитического учета в двух системах более-менее совпадают.

Тут скорее имеет смысл переформулировать вопрос иначе: а с какими вообще бухгалтерскими системами можно встретиться на предприятии клиента?

На первый взгляд кажется, что 1С "при всем богатстве выбора другой альтернативы нет", но на деле это оказывается не так - ряд программ, в настоящее время "широко известных в узких кругах", по-прежнему присутствуют на рынке, развиваются и используются. Более того, многие уходят с 1С на менее популярные программы.

Поскольку львиная доля небольших компаний используют УСНО, там можно встретить целый "зоопарк" программных решений от условно-бесплатных (Налогоплательщик ЮЛ, с недавнего времени Инфо-бухгалтер и т.п.) до продуктов-конструкторов (тот же ИНФИН), модульных систем (БЭСТ, Компас-SQL, кусочки Паруса и т.п.) и даже самописок.

С западными продуктами, как правило, в бухгалтерском и налоговом учете у клиентов отношения не складываются из-за длительных временных лагов на поддержку обновлений форм, чуждой российскому учету системы записи операций (без прямой двойной записи) и ограничений на сбор регистров (запросите у западника какой-нибудь обычный шахматный журнал-ордер, и будете удивлены многомесячными виляниями). Поэтому эти программы покупают (там, где пресловутое "импортозамещение" еще не вставило палки в колеса), но в скором времени дополняют какими-нибудь нашлепками в виде той же 1С или любой из названных российских программ (с ними ии приходится сопрягаться), а западный купленный "суперпродукт" оставляют "для серьезных дел", которые в большинстве случаев выполняются (без огласки) самописными программами и т.п.

Исходя из опыта, модульным системам оперативного учета труднее подружиться с:
-- условно-бесплатным софтом (разработчики такового в любой момент могут уйти от ответа стандартной формулировкой "а шо вы таки хотели за эти деньги")
-- модульным бухгалтерским софтом (эти, получив "доступ к телу" клиента, пытаются расширить свое присутствие, вытесняя своими модулями чужой используемый софт и, как правило, заваливая проект внедрения). Поэтому если бухгалтерско-налоговый участок не предполагает ничего специфичного, иногда бывает проще самим дописать этот участок (что Вы с Галиной, собственно, и сделали)

С другой стороны, взаимодействие с продуктами-конструкторами тоже специфично - таковые любят выкачивать из клиента деньги за новые и новые настройки, и доля расходов в общем бюджете на автоматизацию склоняется в их сторону. Рано или поздно клиент включает режим жесткой экономии, и тогда какой-либо из участков остается без присмотра и запускается (в плохом смысле), что вредит всему проекту автоматизации.

В отношении участка расчета зарплаты я практически уверен, что самостоятельно написанный модуль закроет 90% реальных потребностей клиента, а при должном уровне обслуживания и своевременном обновлении отчетов приобретение отдельной бухгалтерской программы клиенту не потребуется.

[PolySOFT]

Сообщение от Alex-sm

На первый взгляд кажется, что 1С "при всем богатстве выбора другой альтернативы нет", но на деле это оказывается не так - ряд программ, в настоящее время "широко известных в узких кругах", по-прежнему присутствуют на рынке, развиваются и используются. Более того, многие уходят с 1С на менее популярные программы.

Давно было пора такой ликбез устроить, а то народ живет и кроме 1С ничего ничего не видит. Потому что даже в башку не приходит, что не 1С единым жив человек.